Ce motivează comportamentul uman? Potrivit psihologului umanist Abraham Maslow, acțiunile noastre vizează satisfacerea anumitor nevoi. Pentru a explica acest concept în 1943 Maslow a prezentat piramida nevoilor. Această scară sugerează că oamenii sunt motivați să-și satisfacă nevoile de bază înainte de a trece la nevoi mai avansate.
În timp ce unele dintre școlile de gândire care existau la acea vreme, cum ar fi psihanaliza sau behaviorismul, tindeau să se concentreze asupra comportamentelor problematice, Maslow era mult mai interesat să descopere și să înțeleagă ceea ce îi făcea pe oameni să se comporte în anumite moduri. Și de ce unele alegeri au produs un alt grad de fericire.
Ca umanist Maslow el credea că oamenii au o dorință înnăscută de autoactualizare . Cu alte cuvinte, ne propunem să atingem cel mai înalt nivel posibil. Folosim resursele pe care le avem la dispoziție în acest scop satisfacând mai întâi nevoi de bază precum hrana, securitatea sau dragostea.
Piramida nevoilor lui Maslow este o teorie motivațională care împarte nevoile umane în 5 niveluri poziționate ierarhic de sus în jos.
Piramida nevoilor lui Maslow
Potrivit lui Maslow oamenii sunt motivaţi să satisfacă anumite nevoi în mod ierarhic . Nevoia primordială a fiecărei ființe umane este aceea de supraviețuire fizică, prima care motivează comportamentul. Odată atins acest nivel, următorul va avea prioritate față de următorul și așa mai departe.
Mai jos vă prezentăm cele cinci niveluri ale piramidei nevoilor lui Maslow, de la bază până la vârf. Descoperă-le alături de noi.
1. Nevoi fiziologice
Acest prim grup include elementele necesare supraviețuirii umane (aer mâncare băuturi adăpost haine căldură sex somn etc.). Dacă aceste nevoi nu sunt satisfăcute corpul uman nu poate funcționa corespunzător.
Nevoile fiziologice sunt cele mai importante deoarece toate celelalte devin secundare până când acestea sunt satisfăcute.
2. Nevoi de securitate
Acestea includ protecție, securitate, ordine, lege, stabilitate, libertate, lipsă de frică etc.
3. Nevoi de apartenenta
Prietenie intimitate încredere acceptare primire și dăruire afecțiune sau iubire aparțin unui grup … Odată ce nevoile fiziologice și de siguranță au fost satisfăcute, al treilea nivel al nevoilor umane se referă la sfera socială și sentimentele de apartenență. Nevoia de relații interpersonale motivează comportamentul .
4. Nevoile de stima (ego și stima de sine)
Maslow a clasificat această nevoie în două categorii: stima de sine (demnitate, succes, stăpânire, independență) și dorința de reputație sau respect din partea celorlalți (statut, prestigiu).
Nevoia de respect sau de reputație este mai importantă pentru copii și adolescenți și precede adevărata stima de sine sau demnitatea.
5. Nevoi de autorealizare
Ne referim la realizarea potențialului personal, urmărirea creșterii personale și experiențe relevante. Un bărbat trebuie să fie ceea ce poate fi spune Maslow referindu-se la nevoia umană de a dezvolta potențialul maxim.
Oamenii care se simt împliniți sunt conștienți de sine și le pasă mai mult de creșterea lor personală și mai puțin de opiniile celorlalți în același mod eu sunt dezvolta potentialul lor maxim .
Nevoile deficitare vs nevoile de creștere
Primele patru niveluri ale piramidei nevoilor sunt adesea numite nevoi de deficiență în timp ce cel mai înalt nivel este cunoscut sub numele de nevoie de creștere. Nevoile de deficiență apar din cauza lipsurilor și ne motivează atunci când nu sunt îndeplinite. Motivația devine și mai puternică dacă lipsa continuă în timp.
La începutul studiilor sale, Maslow a afirmat că nevoile de deficiență de nivel inferior trebuie satisfăcute înainte de a continua cu cele de nivel superior. Cu toate acestea, el a declarat ulterior că satisfacerea unei nevoi nu este un fenomen rigid este mai degrabă o chestiune de priorităţi.
Scopul autorealizării
Când o nevoie de deficiență este mai mult sau mai puțin satisfăcută, aceasta va dispărea iar persoana se va orienta spre următorul grup de nevoi care vor deveni nevoile sale principale. În acest sens suntem mereu împinși să-i satisfacem pe unii dintre ei fără întrerupere.
Pe de altă parte, nevoile de creștere nu provin din lipsa a ceva, ci din dorința de creștere. Dupa satisfacerea acestor nevoi poti ajunge la cel mai inalt nivel numit realizarea de sine .
Fiecare persoană dorește și este capabilă să urce în piramida nevoilor pentru a se simți împlinită . Din păcate însă, această creștere este adesea întreruptă deoarece satisfacerea nevoilor nivelurilor inferioare necesită multe resurse. Pe de altă parte, experiențe și situații diferite pot face individul să fluctueze între diferitele niveluri ale piramidei.
Nu toată lumea se va deplasa de-a lungul piramidei într-un mod unidirecțional, dar se va putea deplasa înainte și înapoi între nevoi diferite. Maslow ne amintește de fapt asta ordinea în care aceste nevoi sunt satisfăcute nu urmează întotdeauna o progresie standard .
De exemplu, pentru unii oameni nevoia de respect de sine este mai importantă decât nevoia de a iubi. Pentru alții nevoia de împlinire creativă poate înlocui chiar și cele mai elementare nevoi.
Critici la adresa piramidei nevoilor lui Maslow
Principala limitare a piramidei nevoilor lui Maslow se referă la metodologia sa . Maslow a examinat biografiile și scrierile a 18 persoane pe care le-a identificat ca fiind realizate. El a făcut o listă de calități comune în acest grup.
Cu toate acestea, comunitatea științifică are mai multe îndoieli cu privire la eficacitatea acestei metodologii. Pe de o parte, s-ar putea argumenta că analiza biografică este o metodă foarte subiectivă, deoarece se bazează în întregime pe judecata celor care o realizează. THE' parerea personala este întotdeauna supus unei părtiniri care reduce validitatea datelor obținute. Definiția autorealizării propusă de Maslow nu trebuie acceptată a priori ca fapt științific.
Dincolo de asta Analiza biografică a lui Maslow sa concentrat pe un eșantion limitat: indivizi albi care primise o educaţie bună . Printre aceștia se numără Thomas Jefferson, Abraham Lincoln, Albert Einstein și Aldous Huxley, printre alții. Femei precum Eleanor Roosevelt și Maica Tereza de Calcutta au reprezentat doar o mică parte din eșantionul său.
Limitele
O altă critică se referă la ideea că nevoile inferioare trebuie satisfăcute pentru a
Dacă analizăm cele mai sărace populații, putem observa că nevoile de ordin superior precum iubirea și apartenența sunt satisfăcute spre deosebire de cele primare. Potrivit lui Maslow, acest lucru nu s-ar putea întâmpla.
Mulți oameni creativi și artiști precum Rembrandt și Van Gogh au trăit în sărăcie toată viața. Cu toate acestea, ei și-au dedicat o bună parte din resurse pentru a satisface nevoi mai mari.
În ciuda criticilor Piramida nevoilor lui Maslow rămâne un punct de referință în studiul comportamentului uman . Reprezintă punctul de plecare pentru multe cercetări care urmăresc să înțeleagă acțiunea umană și modul în care același stimul poate produce reacții contrastante la diferiți oameni.
